负责单位人事和物资采购，分管教就股、办公室（含后勤和安全工作）。 1、负责督促办公室搞好机关日常事务管理； 2、负责目标管理方案制订、实施、监督检查、考核验收； 3、负责本单位人事提名、干部任免审核； 4、负责残疾人就业认定、重度残疾人护理补贴审核； 5、负责分管领域队伍建设、作风建设，落实党风廉政建设“一岗双责”